Leadership et neurosciences : piloter son intelligence émotionnelle en entreprise — Montée en compétences | Lespartages

La transformation des métiers accélère. La formation Leadership et neurosciences : piloter son intelligence émotionnelle en entreprise vous donne les compétences pour rester dans la course.

Cette formation explore les liens entre neurosciences et leadership pour aider les managers à optimiser leur prise de décision, leur gestion des conflits et leur influence. À travers des exercices pratiques et des apports théoriques, les participants comprennent comment le cerveau fonctionne sous pression et comment en tirer parti pour un management plus humain et performant. Adaptée aux réalités des entreprises, cette session propose des outils immédiatement applicables.

Objectifs

Programme

[{"module": "Fondamentaux des neurosciences appliqués au leadership", "content": "Présentation des zones cérébrales clés pour le leadership : cortex préfrontal, système limbique et amygdala. Identification des biais cognitifs impactant les décisions managériales. Exercices pratiques pour reconnaître ces mécanismes chez soi et chez les autres. Focus sur la neuroplasticité et son rôle dans l'apprentissage du leadership.", "duration_hours": 2}, {"module": "Intelligence émotionnelle et régulation cérébrale", "content": "Analyse des émotions et de leur impact sur le leadership. Techniques de régulation basées sur les neurosciences : respiration contrôlée, ancrage émotionnel. Cas pratiques sur la gestion des conflits et des tensions en équipe. Comment créer un environnement sécurisant pour favor

Modalités


Cette formation est dispensée par BusinessDigital.fr, organisme certifié Qualiopi (NDA 84692529769).